华尔街精英们今年也很失望：高利率下交易清淡拖累预付

财联社11月15日讯（编辑 马兰）对于大多数高盛部分人来说，明年又是难以置信失望的一年。

由于债券大跌导致金融业市场股票交易清淡，银行家们的年终报酬带来了完全相同相比较的下调。薪金发表意见公司Johnson Associates援引，投资银行中所并购专家学者将受到最严重的打击，报酬下调幅度高25%。

该公司董事亦会总经理Allen Johnson援引，大多数高盛教育工作者不得不再等一年才能看到年终报酬的社会舆论。金融业市场和连续性经济明年都在追寻立足点，因此，大多数企业部门带来了着降薪的压力。

不过也有人收获不幸之喜。Johnson Associates的分析报告援引，虽然投资银行发表意见企业持续低迷，但兼职持股投资者的投资银行公开发行商薪金确实将小幅上升5-15%，财富管理者的报酬也确实略低5%，零售商店和银行业的工作人员报酬则原计划亦会持平或上升10%。

谁赚钱？谁不赚钱？

明年，主要银行业的零售商店存款快速增长，为银行业带来了更高的收入率，从而有望提振从业人员的工资。不过，在规模较小的地区银行，日子确实并未那么好过，由于大量支票发展缓慢，这部分银行的裁员们反而将带来了薪金上升的情况。

与此同时，低的债券阻碍了并购股票交易和首次公开公司股票的持续发展，投资银行发表意见企业新线的裁员确实随之而来15-25%的降薪。股票公开发行部门虽然明年财务状况起伏，但相较于2022年的十多年低点有所社会舆论，因此，分析报告称这一领域的教育工作者仍能看到分红。

此外，财富管理者企业明年带给了新客户，带来了增长。但金融机构管理者从尽早管理者移向被动，从而看到财务状况和收入的双双上升，同时也拖累了无关人员的薪金。

兼职股票股票交易的股票穆迪们明年显然在牛熊之间晕头移向，客户的保守，让这些高盛精英们明年年终奖确实上升5-10%。兼职信贷股票交易的金融业部分人报酬原计划平稳过渡。对冲投资公司则则有对错，多解决方案投资公司明年大放异彩，而宏观投资公司则一般来说固执，带来业内报酬的分歧。

相比较来看，私募持股和对冲投资公司企业明年仍能看到相比较分红，但投资银行和银行业以及金融机构管理者部门将削减报酬。

其中所又以金融机构管理者公司最为惨淡，Johnson Associates预测该领域仍然所有的公司都将随之而来报酬池的缩小。

出版人：于健 SF069

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